Support Ukraine #StandWithUkraine
logo

Човешки ресурси

Заплата за позицията Координатор човешки ресурси, България

Средната нетна месечна заплата в България е
Заплатата на служителя се влияе от няколко фактора, предимно региона, в който работят, продължителността на опита, размера на компанията и др.
Сравнете заплатата си с други хора на същата позиция и в същия регион безплатно и анонимно.
80% от хората печелят:
1.084 - 2.040 EUR
10% получават по-малко 1.084 EUR
10% получават повече 2.040 EUR

Заплатите в проучването са изразени в нето.

Въз основа на проучването за заплатите на Zaplatomer.bg, 80% от хората на позиция Координатор човешки ресурси в България печелят между 1.084 EUR и 2.040 EUR месечно нето.

10% от служителите печелят по-малко от 1.084 EUR и 10% от хората печелят повече от 2.040 EUR.

Анкетата е базирана на данни от служители, изчистени от екстремни и дублирани стойности. Като попълните безплатно и анонимно проучване, ще получите по-точно сравнение на заплатите си с други хора, работещи на същата позиция като вас.

Каква работа обикновено извършва Координатор човешки ресурси

  • управление на възложения проект, подбор на служители
  • грижа, координиране и отговорност за възложените служби
  • комуникация с представителите на работодателя
  • проверка на присъствието, подготовка на документи за заплащане

За компании - вземайте уверени решения, когато става въпрос за заплати

Подробният доклад за възнагражденията ще ви помогне да определите справедливи заплати. Винаги ще разполагате с актуални данни за заплатите.

Най-често срещаният кариерен път на служител

Графиката показва как служителите най-често напредват в кариерата си. Кликнете върху името на позицията, за да стигнете до подробности с данните за заплатите.

Позиция Координатор човешки ресурси на пазара на труда

В класирането по заплати
позицията заема

239 място

Жени на тази позиция

100%

Средна възраст на респондентите на тази позиция

39

618. място

Санитар

Медицина и социални грижи

Salary group 1

480 - 805 EUR

240. място

Инженер поддръжка

Автомобилна индустрия

Salary group 2

973 - 2.182 EUR

239. място

Координатор човешки ресурси

Човешки ресурси

Salary group 2

1.084 - 2.040 EUR

238. място

Специалист ИТ/техническа поддръжка

Информационни технологии

Salary group 2

941 - 2.256 EUR

1. място

Директор, информационни технологии

Висш мениджмънт

Salary group 3

2.520 - 8.490 EUR

Прекалено голям ли е този диапазон на заплатите?

Можете да разберете средната заплата във вашия регион, като попълните кратък въпросник

Сравни заплатата си

Получете подробна информация за заплатите във вашата страна

Заплати от служители
Единичен доклад
1 позиция за година
193,63 BGN*
99,00 EUR*
Цена в евро, 1,95583 лв. = 1 евро
Достъп за 1 потребител
Идеален за еднократен анализ на конкретна позиция.

Често задавани въпроси

Често задавани въпроси и отговори за заплатата на позицията Координатор човешки ресурси.

Общата брутна заплата на позицията Координатор човешки ресурси варира между 989 EUR и 2.959 EUR месечно. За точно сравнение препоръчваме да сравните заплатата си чрез въпросника на Zaplatomer.bg, което ще ви даде по-точен поглед върху заплатата, като се вземе предвид регионът, в който работите.

Най-добре платените служители на позицията Координатор човешки ресурси имат обща брутна заплата поне 2.040 EUR месечно.

10% най-добре платените служители на тази позиция имат обща брутна заплата по-висока от 2.040 EUR месечно, а 10% най-нископлатените имат по-ниска от 1.084 EUR. С участието си в нашата анкета за заплати ще получите точно сравнение на вашата заплата със средната на пазара, като се вземе предвид регионът, в който работите.

След 5 години работа на позицията Координатор човешки ресурси се печели 1.620 EUR месечно брутно.

За преговори относно заплатата трябва да сте добре подготвени. Препоръчваме по време на преговорите да се съсредоточите върху следното:
  • научете текущата пазарна стойност на позицията – в Zaplatomer.bg можете да проверите това безплатно и анонимно
  • подчертайте опита и резултатите си – добре е да изберете подходящ момент за разговор за заплатата
  • разширени отговорности – ако работите извън рамките на ролята си
  • подгответе алтернативи – ако увеличението на заплатата не е възможно, има и други възможности (бонуси, допълнителен отпуск и др.)

Данните за заплатите са от анкетата за заплати, където всеки може анонимно да сравни своята заплата с други служители на същата позиция. Тези данни почистваме и обработваме според нашата методология. За позицията Координатор човешки ресурси в момента имаме събрани 51 проверени респонденти.