Support Ukraine #StandWithUkraine
logo

Мениджмънт

Заплата за позицията Арт директор, България

Средната нетна месечна заплата в България е
Заплатата на служителя се влияе от няколко фактора, предимно региона, в който работят, продължителността на опита, размера на компанията и др.
Сравнете заплатата си с други хора на същата позиция и в същия регион безплатно и анонимно.
80% от хората печелят:
1.468 - 2.905 EUR
10% получават по-малко 1.468 EUR
10% получават повече 2.905 EUR

Заплатите в проучването са изразени в нето.

Въз основа на проучването за заплатите на Zaplatomer.bg, 80% от хората на позиция Арт директор в България печелят между 1.468 EUR и 2.905 EUR месечно нето.

10% от служителите печелят по-малко от 1.468 EUR и 10% от хората печелят повече от 2.905 EUR.

Анкетата е базирана на данни от служители, изчистени от екстремни и дублирани стойности. Като попълните безплатно и анонимно проучване, ще получите по-точно сравнение на заплатите си с други хора, работещи на същата позиция като вас.

Каква работа обикновено извършва Арт директор

  • Създаване на креативни и визуални концепции за рекламни кампании.
  • Сътрудничество с креативния екип по дизайнерските концепции и финализирането им.
  • Коммуникация с клиентите през подготовителната фаза на концепцията.
  • Презентиране на окончателни предложения на клиентите.
  • Отговорност за смисъла и креативната комуникация на рекламните кампании.

За компании - вземайте уверени решения, когато става въпрос за заплати

Подробният доклад за възнагражденията ще ви помогне да определите справедливи заплати. Винаги ще разполагате с актуални данни за заплатите.

Най-често срещаният кариерен път на служител

Графиката показва как служителите най-често напредват в кариерата си. Кликнете върху името на позицията, за да стигнете до подробности с данните за заплатите.

Позиция Арт директор на пазара на труда

В класирането по заплати
позицията заема

85 място

Жени на тази позиция

n/a

Средна възраст на респондентите на тази позиция

31

618. място

Санитар

Медицина и социални грижи

Salary group 1

474 - 795 EUR

86. място

Мениджър процеси

Мениджмънт

Salary group 2

1.385 - 3.007 EUR

85. място

Арт директор

Мениджмънт

Salary group 2

1.468 - 2.905 EUR

84. място

Мениджър ключови клиенти

Търговия

Salary group 2

1.246 - 3.212 EUR

1. място

Директор, информационни технологии

Висш мениджмънт

Salary group 3

2.510 - 8.459 EUR

Прекалено голям ли е този диапазон на заплатите?

Можете да разберете средната заплата във вашия регион, като попълните кратък въпросник

Сравни заплатата си

Получете подробна информация за заплатите във вашата страна

Заплати от служители
Единичен доклад
1 позиция за година
193,63 BGN*
99,00 EUR*
Цена в евро, 1,95583 лв. = 1 евро
Достъп за 1 потребител
Идеален за еднократен анализ на конкретна позиция.

Често задавани въпроси

Често задавани въпроси и отговори за заплатата на позицията Арт директор.

Общата брутна заплата на позицията Арт директор варира между 1.330 EUR и 4.301 EUR месечно. За точно сравнение препоръчваме да сравните заплатата си чрез въпросника на Zaplatomer.bg, което ще ви даде по-точен поглед върху заплатата, като се вземе предвид регионът, в който работите.

Най-добре платените служители на позицията Арт директор имат обща брутна заплата поне 2.905 EUR месечно.

10% най-добре платените служители на тази позиция имат обща брутна заплата по-висока от 2.905 EUR месечно, а 10% най-нископлатените имат по-ниска от 1.468 EUR. С участието си в нашата анкета за заплати ще получите точно сравнение на вашата заплата със средната на пазара, като се вземе предвид регионът, в който работите.

След 5 години работа на позицията Арт директор се печели 2.216 EUR месечно брутно.

За преговори относно заплатата трябва да сте добре подготвени. Препоръчваме по време на преговорите да се съсредоточите върху следното:
  • научете текущата пазарна стойност на позицията – в Zaplatomer.bg можете да проверите това безплатно и анонимно
  • подчертайте опита и резултатите си – добре е да изберете подходящ момент за разговор за заплатата
  • разширени отговорности – ако работите извън рамките на ролята си
  • подгответе алтернативи – ако увеличението на заплатата не е възможно, има и други възможности (бонуси, допълнителен отпуск и др.)

Данните за заплатите са от анкетата за заплати, където всеки може анонимно да сравни своята заплата с други служители на същата позиция. Тези данни почистваме и обработваме според нашата методология. За позицията Арт директор в момента имаме събрани 48 проверени респонденти.