Support Ukraine #StandWithUkraine
logo

Висш мениджмънт

Заплата за позицията Главен изпълнителен директор, България

Средната нетна месечна заплата в България е
Заплатата на служителя се влияе от няколко фактора, предимно региона, в който работят, продължителността на опита, размера на компанията и др.
Сравнете заплатата си с други хора на същата позиция и в същия регион безплатно и анонимно.
80% от хората печелят:
1.943 - 7.374 EUR
10% получават по-малко 1.943 EUR
10% получават повече 7.374 EUR

Заплатите в проучването са изразени в нето.

Въз основа на проучването за заплатите на Zaplatomer.bg, 80% от хората на позиция Главен изпълнителен директор в България печелят между 1.943 EUR и 7.374 EUR месечно нето.

10% от служителите печелят по-малко от 1.943 EUR и 10% от хората печелят повече от 7.374 EUR.

Анкетата е базирана на данни от служители, изчистени от екстремни и дублирани стойности. Като попълните безплатно и анонимно проучване, ще получите по-точно сравнение на заплатите си с други хора, работещи на същата позиция като вас.

Каква работа обикновено извършва Главен изпълнителен директор

  • Отговорност за управление, ръководство и действие от името на компанията.
  • Отговорност за текущата реализация и постигане на определения финансов план.
  • Инспектиране на съответствието с процесите в компанията.
  • Разработване на краткосрочна и дългосрочна стратегия на компанията.
  • Разработване и одобряване на нови възможности за получаване на печалба.
  • Представляване на компанията на важни бизнес срещи и преговори.
  • Комуникиране с членове на висшето ръководство на компанията и други отдели.
  • Завършване и изпращане на редовни отчети до майчината компания.

За компании - вземайте уверени решения, когато става въпрос за заплати

Подробният доклад за възнагражденията ще ви помогне да определите справедливи заплати. Винаги ще разполагате с актуални данни за заплатите.

Най-често срещаният кариерен път на служител

Графиката показва как служителите най-често напредват в кариерата си. Кликнете върху името на позицията, за да стигнете до подробности с данните за заплатите.

Позиция Главен изпълнителен директор на пазара на труда

В класирането по заплати
позицията заема

4 място

Жени на тази позиция

26%

Средна възраст на респондентите на тази позиция

46

621. място

Санитар

Медицина и социални грижи

Salary group 1

496 - 781 EUR

5. място

Моряк

Транспорт, спедиция, логистика

Salary group 2

1.912 - 7.035 EUR

4. място

Главен изпълнителен директор

Висш мениджмънт

Salary group 2

1.943 - 7.374 EUR

3. място

Лийд програмист

Информационни технологии

Salary group 2

3.336 - 6.462 EUR

1. място

Директор, информационни технологии

Висш мениджмънт

Salary group 3

2.661 - 8.605 EUR

Прекалено голям ли е този диапазон на заплатите?

Можете да разберете средната заплата във вашия регион, като попълните кратък въпросник

Сравни заплатата си

Получете подробна информация за заплатите във вашата страна

Заплати от служители
Единичен доклад
1 позиция за година
110,00 BGN*
56,24 EUR*
Цена в евро, 1,95583 лв. = 1 евро
Достъп за 1 потребител
Идеален за еднократен анализ на конкретна позиция.

Често задавани въпроси

Често задавани въпроси и отговори за заплатата на позицията Главен изпълнителен директор.

Общата брутна заплата на позицията Главен изпълнителен директор варира между 3.073 EUR и 25.902 EUR месечно. За точно сравнение препоръчваме да сравните заплатата си чрез въпросника на Zaplatomer.bg, което ще ви даде по-точен поглед върху заплатата, като се вземе предвид регионът, в който работите.

Най-добре платените служители на позицията Главен изпълнителен директор имат обща брутна заплата поне 7.374 EUR месечно.

10% най-добре платените служители на тази позиция имат обща брутна заплата по-висока от 7.374 EUR месечно, а 10% най-нископлатените имат по-ниска от 1.943 EUR. С участието си в нашата анкета за заплати ще получите точно сравнение на вашата заплата със средната на пазара, като се вземе предвид регионът, в който работите.

След 5 години работа на позицията Главен изпълнителен директор се печели 4.878 EUR месечно брутно.

За преговори относно заплатата трябва да сте добре подготвени. Препоръчваме по време на преговорите да се съсредоточите върху следното:
  • научете текущата пазарна стойност на позицията – в Zaplatomer.bg можете да проверите това безплатно и анонимно
  • подчертайте опита и резултатите си – добре е да изберете подходящ момент за разговор за заплатата
  • разширени отговорности – ако работите извън рамките на ролята си
  • подгответе алтернативи – ако увеличението на заплатата не е възможно, има и други възможности (бонуси, допълнителен отпуск и др.)

Данните за заплатите са от анкетата за заплати, където всеки може анонимно да сравни своята заплата с други служители на същата позиция. Тези данни почистваме и обработваме според нашата методология. За позицията Главен изпълнителен директор в момента имаме събрани 104 проверени респонденти.