#StandWithUkraine
Висш мениджмънт

Заплата за позицията Ръководител персонал, България

Средната нетна месечна заплата в България е
Заплатата на служителя се влияе от няколко фактора, предимно региона, в който работят, продължителността на опита, размера на компанията и др.
Сравнете заплатата си с други хора на същата позиция и в същия регион безплатно и анонимно.
80% от хората печелят:
853 - 2.455 USD
10% получават по-малко 853 USD
10% получават повече 2.455 USD

Заплатите в проучването са изразени в нето.

Въз основа на проучването за заплатите на Zaplatomer.bg, 80% от хората на позиция Ръководител персонал в България печелят между 853 USD и 2.455 USD месечно нето.

10% от служителите печелят по-малко от 853 USD и 10% от хората печелят повече от 2.455 USD.

Анкетата е базирана на данни от служители, изчистени от екстремни и дублирани стойности. Като попълните безплатно и анонимно проучване, ще получите по-точно сравнение на заплатите си с други хора, работещи на същата позиция като вас.

Каква работа обикновено извършва Ръководител персонал

  • Принятие на решения по стратегическо планиране в областта на управлението на човешките ресурси.
  • Осигуряване ефективност на управлението на отдела, в който е натоварен.
  • Одобряване на Принципи за заетост и трудови отношения.
  • Одобряване на методологията за набиране, обучение и възнаграждение на служителите, програми за мотивиране, система за оценка, система за обучение и кариерно развитие на служителите.
  • Управление, координиране и одит на резултатите от работата на натоварената единица.
  • Управление и проверка на безопасността и хигиената на работното място.
  • Сътрудничество с други единици на компанията.

За компании - вземайте уверени решения, когато става въпрос за заплати

Подробният доклад за възнагражденията ще ви помогне да определите справедливи заплати. Винаги ще разполагате с актуални данни за заплатите.

Най-често срещаният кариерен път на служител

Графиката показва как служителите най-често напредват в кариерата си. Кликнете върху името на позицията, за да стигнете до подробности с данните за заплатите.

Loading...

Позиция Ръководител персонал на пазара на труда

В класирането по заплати
позицията заема

203 място

Жени на тази позиция

50%

Средна възраст на респондентите на тази позиция

37

596. място

Санитар

Медицина и социални грижи

Salary group 1

449 - 753 USD

204. място

Инженер поддръжка

Машиностроене

Salary group 2

975 - 2.272 USD

203. място

Ръководител персонал

Висш мениджмънт

Salary group 2

853 - 2.455 USD

202. място

Работник по автомивка

Услуги

Salary group 2

1.132 - 2.089 USD

1. място

Директор, информационни технологии

Висш мениджмънт

Salary group 3

2.494 - 8.484 USD

Прекалено голям ли е този диапазон на заплатите?

Можете да разберете средната заплата във вашия регион, като попълните кратък въпросник

Сравни заплатата си

За компании: Получете подробна информация за заплатите във вашата страна

Заплати от служители
Единичен доклад
1 позиция за година
99,00 EUR*
Достъп за 1 потребител
Идеален за еднократен анализ на конкретна позиция.

Често задавани въпроси

Често задавани въпроси и отговори за заплатата на позицията Ръководител персонал.

Общата брутна заплата на позицията Ръководител персонал варира между 637 USD и 3.607 USD месечно. За точно сравнение препоръчваме да сравните заплатата си чрез въпросника на Zaplatomer.bg, което ще ви даде по-точен поглед върху заплатата, като се вземе предвид регионът, в който работите.

Най-добре платените служители на позицията Ръководител персонал имат обща брутна заплата поне 2.455 USD месечно.

10% най-добре платените служители на тази позиция имат обща брутна заплата по-висока от 2.455 USD месечно, а 10% най-нископлатените имат по-ниска от 853 USD. С участието си в нашата анкета за заплати ще получите точно сравнение на вашата заплата със средната на пазара, като се вземе предвид регионът, в който работите.

След 5 години работа на позицията Ръководител персонал се печели 1.575 USD месечно брутно.

За преговори относно заплатата трябва да сте добре подготвени. Препоръчваме по време на преговорите да се съсредоточите върху следното:
  • научете текущата пазарна стойност на позицията – в Zaplatomer.bg можете да проверите това безплатно и анонимно
  • подчертайте опита и резултатите си – добре е да изберете подходящ момент за разговор за заплатата
  • разширени отговорности – ако работите извън рамките на ролята си
  • подгответе алтернативи – ако увеличението на заплатата не е възможно, има и други възможности (бонуси, допълнителен отпуск и др.)

Данните за заплатите са от анкетата за заплати, където всеки може анонимно да сравни своята заплата с други служители на същата позиция. Тези данни почистваме и обработваме според нашата методология. За позицията Ръководител персонал в момента имаме събрани 52 проверени респонденти.