Човешки ресурси

Заплата за позицията Ръководител отдел, България

Средната нетна месечна заплата в България е

Заплатата на служителя се влияе от няколко фактора, предимно региона, в който работят, продължителността на опита, размера на компанията и др.
Сравнете заплатата си с други хора на същата позиция и в същия регион безплатно и анонимно.

80% от хората печелят:

1.094 - 2.793 EUR

10% получават по-малко 1.094 EUR

10% получават повече 2.793 EUR

Сравни заплатата си

Какво означават данните в графиката?

Заплатите в проучването са изразени в нето.

Въз основа на проучването за заплатите на Zaplatomer.bg, 80% от хората на позиция Ръководител отдел в България печелят между 1.094 EUR и 2.793 EUR месечно нето.

10% от служителите печелят по-малко от 1.094 EUR и 10% от хората печелят повече от 2.793 EUR.

Анкетата е базирана на данни от служители, изчистени от екстремни и дублирани стойности. Като попълните безплатно и анонимно проучване, ще получите по-точно сравнение на заплатите си с други хора, работещи на същата позиция като вас.

Сравни заплатата си

Каква работа обикновено извършва Ръководител отдел

Контрол на ежедневните операции на отдела за гарантиране на ефективност и производителност.
Разработване и изпълнение на отделни стратегии и цели, съгласени с обективите на организацията.
Ръководство, насоки и управление на екип от служители, създаване на положителна и съвместна работна среда.
Провеждане на оценки на представянето, даване на обратна връзка и определяне на потребности от обучение на членовете на екипа.
Сътрудничество с други отдели за осигуряване на непрекъсната комуникация и координиране на дейностите.
Управление на бюджетите и ресурсите на отдела, гарантиращи икономични операции.
Анализа на показателите за представянето на отдела и подготвяне на доклади за висш ръководен състав.
Осигуряване на съответствие с политиките, процедурите и съответните изисквания на компанията.
Урегулиране на проблеми на служителите и решаване на конфликти по професионален и навременен начин.
Информираност за тенденциите и добрите практики в бранша за подобряване на ефективността на отдела.

За компании - вземайте уверени решения, когато става въпрос за заплати

Подробният доклад за възнагражденията ще ви помогне да определите справедливи заплати. Винаги ще разполагате с актуални данни за заплатите.

Изпробвайте безплатно приложението за заплати

Най-често срещаният кариерен път на служител

Графиката показва как служителите най-често напредват в кариерата си. Кликнете върху името на позицията, за да стигнете до подробности с данните за заплатите.

Позиция Ръководител отдел на пазара на труда

В класирането по заплати
позицията заема

137 място

Жени на тази позиция

n/a

Средна възраст на респондентите на тази позиция

664. място

Санитар

Медицина и социални грижи

483 - 759 EUR

138. място

Ръководител отдел

Застрахователна дейност

812 - 3.192 EUR

137. място

Ръководител отдел

Човешки ресурси

1.094 - 2.793 EUR

136. място

Мениджър на инциденти

Информационни технологии

1. място

Директор, информационни технологии

Висш мениджмънт

2.626 - 8.489 EUR

Прекалено голям ли е този диапазон на заплатите?

Можете да разберете средната заплата във вашия регион, като попълните кратък въпросник

Сравни заплатата си

Получете подробна информация за заплатите във вашата страна

Заплати от служители

Единичен доклад

1 позиция за година

110,00 BGN*

Достъп за 1 потребител

Идеален за еднократен анализ на конкретна позиция.

Докладът за заплата включва:

Заплата за позицията по регион, образование, опит, размер на компанията, възраст
Разпределение на респондентите според диапазон на заплатите
Диапазон на заплатите от 1-ви до 9-ти децил
Разпределение на всички наблюдавани нефинансови придобивки
Анализ на финансовите придобивки

Поръчай сега

Примерен доклад